悉尼大学商学国贸双硕士毕业,现居澳洲,在澳学习生活15+年,从事教育咨询工作超过10年,澳洲政府注册教育顾问,上千成功升学转学签证案例,定期受邀亲自走访澳洲各类学校
您所在的位置: 首页> 新闻列表> 英国大学工资差距大部分职工低于生存线
英国工会称,剑桥大学至少1000名职工薪水低于“基本生活工资”,是大学副校长年收入的近1/20。
数据显示,按一周工作40小时来算,某些女管家、清洁工、女服务员、厨房杂工、园丁每年实得工资还不到最低水平12334英镑。
与此同时,大学校长、教授雷斯泽克.伯瑞奇威茨爵士年薪近25万英镑。副校长的平均年薪为21.9万英镑,某些副校长年薪加福利甚至超过了40万英镑。
发布这一数据的英国国家学生联盟联合英国工会发起了一场运动,目的是凸显英国高等教育界存在的赤裸裸的收入差别。
他们正面向各个高校和学生会进行游说,呼吁给所有职工发放“基本生活工资”。
国家学生联盟声称将发表这些数据,“点名指出并羞辱”那些给众多职工发放不到最低线工资的大学。
剑桥大学坚称调查中提到的职员是培训生或是有需要时才工作的小时工。
国家学生联盟的副主席丹尼.格鲁菲提说:“副校长的平均工资是校内员工最低工资的17倍还多,这显然是内在体制的不公平。”
“高校是一个社区,社区内的每个人都需要有尊严的待遇,这意味着给他们发放的工资必须能让他们维持基本生活。
“高校的雇主们有六个月时间来整顿薪酬体制,如果他们允许这种令人震惊的不平等继续存在,我们将对它们进行点名批评。”
国家学生联盟和工会发布的这一分析报告涵盖的工资不到最低线的职员主要在剑桥大学及其独立分院工作。
不过剑桥大学昨晚坚称,它的最低工资水平已经有所提高,那些底层收入职员的薪水涨幅将超过高层收入群。
Amy GUO 经验: 16年 案例:4272 擅长:美国,澳洲,亚洲,欧洲
本网站(www.aoji.cn,刊载的所有内容,访问者可将本网站提供的内容或服务用于个人学习、研究或欣赏,以及其他非商业性或非盈利性用途,但同时应遵守著作权法及其他相关法律规定,不得侵犯本网站及相关权利人的合法权利。除此以外,将本网站任何内容或服务用于其他用途时,须征得本网站及相关权利人的书面许可,并支付报酬。
本网站内容原作者如不愿意在本网站刊登内容,请及时通知本站,予以删除。