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悉尼大学商学国贸双硕士毕业，现居澳洲，在澳学习生活15+年，从事教育咨询工作超过10年，澳洲政府注册教育顾问，上千成功升学转学签证案例，定期受邀亲自走访澳洲各类学校
您所在的位置： 首页> 新闻列表> 加拿大退休金去年缩水，打工仔要多捱
加拿大企业的退休金状况日益恶劣，令有意将担子卸到雇员身上，推迟他们退休年龄的雇主愈来愈多。
退休金顾问公司TowersWatson表示，利息低企、股市低迷，令界定收益退休金计划(dinedbenitpensionplans)大大受损。向退休雇员支付退休金是这些退休金计划的承诺。TowersWatson更称，退休金计划受到的“双低”打击，在2012年可能还会继续。
该顾问公司的监察指数显示，在加拿大，一个假设性的界定退休金计划的可支付资金比率已由去年初的86%降至年底的72%。TowerWatson高级精算师马卡姆(IanMarkham)称，对加国已有界定收益退休金计划的雇主来说(包括国内最着名的企业)，退休金市值下降，即是2011年的赤字已扩大，2012年的退休金成本会增加。
假如退休金计划的市值在将来无法收复失地，退休人士将来的退休金或福利或会削减。即是说：“加国人一是退休后降低生活水平，一是再工作多几年。”但他补充说，劳动人口老化不但会削弱企业的士气，还会引起年轻人失业率上升的问题。立即咨询
Amy GUO 经验： 16年 案例：4272 擅长：美国,澳洲,亚洲,欧洲
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