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香港警察月薪最低三万 近万人争铁饭碗.

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  据香港媒体报道,在香港公务员是十分抢手的铁饭碗。警务处表示,今年4至11月共有1.1万多人投考警队,比去年同期上升一成三。警务处2 日首次举办冬季警察招募日,方便应届大学生毕业后能尽快投身警队。人力资源顾问认为,警方冬季招募学警,较以往更接近毕业生的找工作周期,相信此举能增加警方在招聘人才的竞争力。

  警务处于2012至2013年财政年度目标1070名警员,包括180名见习督察,起薪点为33275元(港币 下同),以及890名学警,起薪点为11810元。截至上月底,警队已招聘99名见习督察及510名学警。

  警务处人事部警察招募组总督察张国威表示,今年警队招募情况理想,4至11月共有11287人投考,比去年同期上升了一成三,其中见习督察共有5160人投考,比去年同期升19%。

  此外,警方2日首次在冬季举办警察招募日,共收到1700份申请。张国威解释,警队职位虽然是全年均接受申请,但遴选过程需时,由初步遴选、面试、体能测试到入警校受训,见习督察约需时5至6个月,学警则需时3至4个月。他指,处方过往只在7月举办招募日,对应届毕业大学生而言,毕业后可能需要等候至年底才入警校受训,但增设冬季招募日后,能够让毕业生在毕业后一个月便可以入警校受训,大大提高其提考警队的意欲。

  现年20岁的钟同学为专业教育学院高级文凭应届毕业生,他2日报名投考学警。他指,做警察能够服务市民,而且工资不俗,所以便决定投考,他又认为冬天投考,夏季受训能够缩短毕业后等待工作机会的时间,加强了其投考警队的意欲。

  中原人力资源顾问公司董事总经理周绮萍表示,企业一般在年初到大学招募应届毕业生,遴选过程需时2至3个月,较警方的遴选时间短,因此她认为警方提早在冬天进行招募,令招募周期与商界划一,有助提升其招聘人才的竞争力。但她不认为明年企业会因为警方“抢人才”而变得较难请人,因为警察并非一般性工作,应征者需具使命感,故相信影响不大。

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