香港留学就业之公平性原则.

　　香港留学咨询的工作对于学生来讲非常重要，因为学生需要对自己的香港留学优势引起足够的重视。学生需要对今后的就业方向以及大致的就业前景进行信息的抓取。

　　一直以来，“就业”一直是世界各国的大学生们普遍关注的问题，中国的大学生们更是如此。不过，去香港留学的学生们会发现，同样是面对日益激烈的就业环境，香港的大学生们却依然能够很好的实现自己的职业规划，这究竟是为什么呢?下面大家一起来看一下。

　　香港留学优势中，在“大市场、小政府”的香港，实现就业最关键的因素还是个人和学校。政府主要提供公平的竞争环境，而直接提供工作机会则甚少。大学生适应市场的职前准备和学校专业化的就业指导，这两大因素是推动香港大学生就业不愁的关键。

　　香港，人口密集，工作节奏快、劳动力不断涌入、竞争性强、生活压力大，大学生就业情况可谓是困难重重，在这种情况之下，将大学生就业融入日常教育与实习中，政府只净化环境、把握公平，将择业、就业的主动权交给学校和学生，这就是“香港式”大学生就业之道。

　　尊重市场，让政府成为“帮佣”。弱化政府在市场对劳动力需求配置上的作用，将提供有限的岗位转为提供无限公平合理的就业环境，终结各种有违公平公正公开的暗箱操作和“拼爹游戏”，营造公平公正的竞争氛围和社会环境，化解了大学生的就业焦虑。

　　香港留学咨询表示：强化责任，让高校专业化的就业指导成为“良师”。将高校对大学生就业指导工作的关注贯穿到学生整个大学生活中，以高度切合实际的实习、社会实践等活动引导学生就业，警惕扭曲的就业率为整个社会和市场带来的虚假信息，对学校负责，对学生负责。

　　主动出击，让大学生个人成为就业“主人”。就业虽不是大学毕业生一个人的“战斗”，但是毕竟他们才是真正的“主角”。做好个人“职业生涯规划”，面对市场竞争不畏难、不退缩，敢于表现自己，不观望、不等待、不盲从，相信“是金子总会发亮”这一真理。

　　最难就业年，是我们面临的一个不能逃避的难题，它是在社会发展、经济进步进程中不可避免的存在。正确定位政府的角色，充分发挥高校就业指导的作用，毕业生个人主动出击，才能成为化解难题的良方。

　　以上内容就是关于香港大学生的就业现状和就业方法。其实各地的就业问题都大同小异，除了跟当地的就业政策有关以外，如果想要有一个好的就业前景，选好学校和专业也是一个相当重要的因素。

　　所以说，香港留学咨询的工作很重要，香港留学优势的每一项体验都是有存在价值的。学生应该明白优势的价值可以给自己带来怎样的效应。只有这样，学生才能更好的发挥自己的能力。

　　香港本科教育已经跻身世界前列，每年吸引来自世界各地的留学生，竞争也逐年加剧。每年各大高校在中国招收1000人左右。推崇高质量的教育与学生的全面发展，教学严谨，师生关系融洽和睦，为学生提供丰富的海内外实习机会。目前中国学生申请的主要方式有：方式一：通过高考申请，要求学生必须参加高考，成绩达到一本以上，再经过严格面试，最终才能入读香港高校。方式二：通过TOEFL/SAT/AP/IB等考试，以国际生身份申请。

　　香港本科申请整体申请难度较大，对标准化成绩要求非常高。中国学生高考方式入读香港是主要方式，造成水涨船高，竞争异常激烈。今年香港八个大学在大陆通过此种方式招生大约一千人，仅北京地区就有三万多人申请香港高校，香港理工大学录取比率甚至达到了四百比一。所以通过高考方式入读香港大学对大多数大陆学生来说难度很大，而且英语水平要求很高。香港本科申请从这里开始www.aoji.cn