法国就业困难依旧 好转是假象？.

　　由于法国留学的人数众多以及学生就业的条件选择颇高，现如今法国工作的就业状况不容乐观，法国就业形势严峻。法国工作招聘虽然途径多样，工作岗位多重选择，但是依然出现了就业困难依旧的局面，下面澳际小编为大家具体分析。

　　法国的失业情况好转只是“假象”。

　　如果从纯粹统计的角度看，年轻人的法国就业中的失业率确实从2012年底的25.5%降到2013年二季度的24.6%。问题在于这种下降并不是由于年轻人就业形势的好转，而是由于他们的行为方式出现了变化。

　　到国外去寻找就业机会的人并不多。反之，很多15岁到24岁年龄段的人延长了学业时间。证据是以失业者或就业者的身份呆在劳工市场上的年轻人从38%降到37.5%。有工作的15岁到24岁年龄段的就业率6个月里从28.5%降到28.2%，接近历史最低水平。

　　政府推出的招聘无专业青年的未来就业合同将25岁以下青年大批引向其它类型的补贴合同。30%在职年轻人目前享受国家补助，而且这个比例在不断上升。

　　年轻毕业生的就业形势数月来变得很复杂。61%的2012年的毕业生在2013年找不到法国工作，各种学历包括在内。即使是名牌高等专科学校的“宠儿”找到首份工作也比较困难。据名牌高等专科学校会议6月公布的数据显示，五分之一商校生获得文凭8个月后仍在找工作。这个比例先前只有七分之一。长期合同(CDI)的法国工作招聘比例从2012年的80%降到2013年的76%。

　　有专家认为，即使是未来就业合同和代际合同等补贴措施，就业形势未来数月也难有好转，因为经济增长率很低。2013年初，Apec就拉响了年轻毕业生的就业警钟，预计招聘数将下降10%到25%，也就是减少2.8万到3.38万。

　　但某些企业把雇用年轻人作为一种战略措施。如家乐福(Carrour)打算招聘200到250名年轻毕业生，接待5000名半工半读生，签署1000份未来就业合同。巴黎国民银行-巴黎巴集团(BNP Paribas)打算招聘1650名半工半读生，1100名实习生以及260名企业国际志愿(VIE)者。其它行业，如审计、咨询、新科技、国防、航空航天招聘新人的意向也较多。

　　由此可见，法国就业形势的严峻并没有得到明显的好转，法国工作虽然多样，但是法国工作的招聘比例仍然逐年下降。对于法国工作招聘的形势来看，就业缓和的现象需要时日。

　　法国留学申请步骤详情了解：

　　第一步，制订一个留学计划。确定去法国留学是为什么，要学习什么专业，想得到什么文凭，去哪所学校学习，毕业之后会有怎样的就业方向。

　　第二步，在预签证程序操作系统Pastel上注册(之后的语言报名，预约面试和签证都要通过此系统)。

　　第三步，参加法语水平考试。如果要上法语授课的课程，必须参加法语水平测试，有TEF和TCF两种考试，学生在考试当天才会知道自己所要考试的类型，不能选择考哪种。两个考试在形式和内容上并没有太大区别。如果到法国以后上英语授课的课程，预签证程序中不要求参加法语水平考试，但要提供托福、雅思之类的考试成绩。

　　第四步，取得学校的语言录取，专业预录取以及住房证明。

　　第五步，参加评估面试，到法国教育服务中心和面谈官见面，介绍自己的法国留学计划。

　　第六步，准备签证材料，去使馆递交签证材料，取得签证后，成行。

　　建议法国留学至少提前一年开始准备申请事宜。去法国留学申请从这里开始：www.aoji.cn