悉尼大学商学国贸双硕士毕业,现居澳洲,在澳学习生活15+年,从事教育咨询工作超过10年,澳洲政府注册教育顾问,上千成功升学转学签证案例,定期受邀亲自走访澳洲各类学校
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据加拿大职场消息,加拿大联邦法院上月裁定,联邦人力资源部及HD矿业公司必须向法院提交300多名不获聘用的本地矿工履历表。卑诗建筑工会昨日指出,HD矿业公司拒聘人士中,有多名更具30年开采经验,但仍不获聘用,批评公司没有优先聘用本地工人。
HD矿业公司于周五晚上向联邦法院呈交相关文件,包括300多名不获聘用者的履历表,工会在检视履历表后发现,有本地经验矿工不获聘用。
卑诗建筑工会发言人科克伦(Brian Cochrane)表示,HD矿业公司多次向外界声称,在本地找不到合资格的矿工,因此必须从中国引入大量工人。
不过,根据这些公开文件显示,HD矿业公司的解释跟事实并不相符。科克伦指在300多名不获聘用的本地矿工履历表中,发现当中绝大部分都具备多年开采煤矿经验,其中更有多人拥有超过20至30年经验,部分拥有3至6年经验的申请人,质疑该公司声称找不到合资格矿工的说法。
科克伦说:「当中有部分申请人连面试的机会都没有。」他坦言不明白为何HD矿业公司认为这些申请人不合资格,他认为做法对加国申请者不公平。
HD矿业公司未有就工会的言论作出回应。
Amy GUO 经验: 16年 案例:4272 擅长:美国,澳洲,亚洲,欧洲
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