安省233名新移民受益于“海外护士关爱中心”.

　　连续11年协助海外受训护士在安省重返专业的「海外护士澳际中心」(简称CARE中心)，趁着昨天护士周之际，为233名成功考取安省注册护士资格的新移民举行结业庆典。今年考取资格的人数创历年新高，但近两年重新考取资格的海外护士的就业情况却不尽人意。 (获得更多留学咨询请咨询澳际免费在线咨询顾问)

　　5月12日是「护士之母」南丁格尔(Florence Nightingale)的生日，这天也被定为国际护士日，加拿大将每年5月第二个星期，定为全国护士周。「海外护士澳际中心」是由联邦移民部及省移民厅拨款资助的新移民就业搭桥计划，中心提供一系列专业课程及培训，帮助在海外有护士工作经验的新移民，通过安省註册护士考试，重回专业技术工作。学员需先经安省护士学会(College of Nurses of Ontario)评估后转介到CARE中心，入学后将获分配一名专案辅导员，对其专业背景及英语程度进行评估，然后针对每个人不同的情况，制定出有针对性的培训计划。

　　CARE中心曾协助1300人

　　CARE中心董事会主席吴婷婷表示，中心自成立以来曾经帮助来自140多个国家及地区，至少1,300多名海外护士获得在安省重新执业的资格，今年是获得护士资格人数最多的一年。

　　CARE的服务之所以得到迅速扩展，吴婷婷认为主要是三方面的需要，首先是加拿大的医疗系统需要护士，加国本土训练的护士，年龄平均已近50岁，加上工作辛苦，入读护士课程的年轻人减少，令到护士行业面临青黄不接的局面;其次，加拿大人口老化加剧，对护士的需求也迅速增长;最后，外国受训的护士，在移民加拿大后面临重新做回本行的挑战。

　　护士就业情况待改善

　　海外护士澳际中心董事会主席吴婷婷表示，从新考取资格的海外护士，她们的就业情况虽然不甚理想，但前几年新毕业的海外护士非常抢手，有时甚至供不应求，只是近两年由于健保经费的紧缩，就业大环境欠理想。很多用人单位只请兼职员工，即使新毕业护士也难以找到理想的全职工作。不过，她有信心，但从长远看护士行业的需求还是很大，前景依然看好。

　　多族裔社会具优势

　　说到海外受训护士的优势，吴婷婷表示，除了海外受训护士已经具备了临牀工作经验外，她们在语言和文化上的优势非常明显。加拿大是一个多元化的社会，病患也自然来自不同的族裔背景，如果能用他们的语言直接进修沟通，及了解他们的文化，就会大大便于医患之间的交流及提供更高质量的服务。

　　在昨天的结业庆典上，也有许多华裔护士。来自中国的李杨是在新加坡取得护士学位，并有五年的护理工作经验。两年前她随丈夫移民来加，本来没有想到还能做回本行，但通过CARE的评估，了解到自己不用再读护理专业的课程，只要学习北美的职场文化、人际沟通的习惯等语言课程，再参加考前辅导，就可参加註册护士考试。现在，她已经顺利取得註册护士资格，刚刚开始找工作。她认为，通过在CARE中心建立的人际网络，对找工作会很有帮助。

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