美国MBA面试评判标准.

　　在美国MBA申请中，美国MBA面试是十分重要的，如何能够成功进行美国MBA面试呢?澳际教育专家表示，“知己知彼，百战不殆”，各位申请MBA的学生不但要完善自身的知识欠缺，而且还要了解MBA大学面试的评判标注。

　　美国MBA面试评判标准：

　　1.教育背景方面：主要是看毕业院校，大学学习成绩和工作后表现出来的学习能力。一般依据考生个人文字材料，通过美国MBA面试提问判断核实。占到10%的分数。

　　2.职业经历方面：主要是工作性质，工作业绩，所担任的职务，所服务企业的规模和水平。一般依据考生个人文字材料，通过提问判断核实。会占到30%的分数。

　　3.志趣抱负方面：主要是看志向是否明确，符合实际，是否有很强的责任感;对自己的长处和短处是否有清楚的认识;具体行动能否体现实现抱负的努力，抱负要现实可行。一般是在个人面试中根据考生对有关问题的回答加以判断。一般会占到10-15%的分数。

　　4.思维逻辑及反应方面：主要是判断考生考虑问题是否周全，说话是否有逻辑性，能否抓住问题的重点;分析问题要逻辑性强，意识，反应敏捷，具有发散思维能力;有创新意识。有解决问题的目标。一般是个人面试根据考生对问题的回答加以判断，小组面试印证补充判断。一般会占到20-30%的分数。

　　5.团队意识与沟通能力方面：主要是考察考生能否理解他人，是否善于发现他人的长处，善于团队工作;谈话简明扼要，条理清晰。一般个人面试根据考生对问题的回答加以判断，小组面试印证补充判断。一般会占到15-20%的分数。

　　6.修养风度方面：主要是看考生的仪表举止，气质风度，礼貌修养，精神状态;一个人的职业感很容易从表现出来的气质来判断，商务修养非常重要。一般会占到10%的分数。

　　以上就是关于美国MBA面试评判标准的介绍，希望本篇文章能够为大家申请MBA带来帮助，通过以上介绍，考生都可以在复习备考过程中针对性训练提高。

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