史上最给力的美国MBA面试攻略！.

　　美国MBA面试是申请美国MBA很重要的一个环节，这是唯一在现场表现自己的机会，同学们一定要把握好哦!下面，澳际小编给大家分享美国MBA面试攻略，希望对同学们有所帮助。

　　一、美国MBA面试中如何自我介绍

　　首先，美国mba面试自我介绍中要突出自己的优点和特长，并要有相当的可信度。

　　其次，美国mba面试自我介绍要展示个性。优点和特长等的描绘，使个人形象十分鲜明，不与他人雷同，这样才能在众多的美国MBA留学申请者中具有独特优势。

　　第三，善于利用别人的言论来支持自己。如果一个人说自己很聪明，别人一般没有好印象，所以，要善于通过别人的口来表述自己。

　　第四，要与自己的情况基本符合，不可夸张。面试中的自我介绍不可避免地会有一些人为修饰成分，这些修饰主要是对自己优点、个性等的总结提炼，而不是有意夸大或制造出事实上并不存在的优点，总的来说应是与个人基本相符。

　　第五，美国mba面试自我介绍要符合一般自我介绍的常规，在内容、层次的安排上要合理、有序。自我介绍不要急于表现自己的优长，要合理、有序地展开，先对自己的大学学习、工作一带而过，然后再分层展开，要把有限的字眼用来表达你希望表达的核心部分，使重点部分得以突现出来。

　　二、MBA面试必须知道的礼仪

　　面试首先就是不要迟到，这是最基本的，也是你尊重他人的最基本的体现，如果真的有特殊状况导致无法及时到的话，也必定要先打电话告知理由，最好是提前几分钟到。要知道MBA面试第一印似乎非常重要的，迟到的话

　　可能会导致很失败的第一印象。

　　总的要求：大方得体，符合职业形象，正装。

　　女士：套装，最好是套裙，颜色不要太艳丽即可

　　男士：西装，衬衣，领带，颜色以深色调为好，不要有太明显的花纹。领带不要太鲜艳和太花，衬衣也如此。头发要洗干净，梳理整齐，皮鞋要擦干净，衣服不能有皱纹。

　　3、Bodylanguage/movement：

　　进入面试考场前要先敲门;进入后要向面试考官问好; 一般不要和考官握手，除非考官主动和你握手;最好经考官同意(可以主动询问)后再坐下;坐着时不要有含胸缩背，翘"二郎腿"，手臂交叉于胸前，坐着乱动等行为;面试结束的时候应对老师表示感谢;出门的时候把门轻轻带上。

　　尽量避免小动作，比较可以施行的方式是把手放到桌子上以管好自己的手，非常多人在紧张的时候就会出现小动作，这算不上是什么bigdeal，但是对于他人而言可能会使他们感到不comfortable，从而波及他们对于你的impression。

　　4、Energylevel：

　　在 MBA面试过程中你说行为或者保持的energylevel也是面试官们通常要调查的一个重要点，因为高的energylevel跟你是否可以适应工商院校高强度的学习生活以及以后能否适应更高程度强度的高层管理职业都是密集有关的，因此在MBA面试过程中保持好的energylevel是非常重要的，这也是展现你的passion的不错的机遇，要给人留下充满活力的感觉。

　　当然这可能跟个人说从事的职业的function或者性格有关，但是对于你与真正有passion和drive的事情，却还是应该可以展现passion的。

　　5、Eyecontact：

　　可能跟古典的行为习惯有关，跟西方人比较，中国人在交谈中可能eyecontact少一些，而且由于紧张，有的人的眼神就变得飘忽不定，给人以不够confidential的感觉，或者是让人感觉到你没有engage到谈话中间来，这都会波及别人对于你的印象。

　　与此同时，从MBA面试官跟你的eyecontact中，其实也可以看出他是否engage到谈话中间来，如果面试官频率高看手表或者是开始有一些小动作，那么可能会你讲的内容并没有引起他的共鸣或者是兴趣，这时你可能就要考虑有说调剂。可见eyecontact是面试过程中的一个重要非常重要的 communication。

　　6、Engagement：

　　通常工商院校的MBA面试都是你讲得多，而面试官却是听得多，这么一来MBA面试的好坏将在相当深度上取决与你讲地怎么样。如果连你自认为最精彩的故事你都讲得没有engagement，就不makesense了。

　　以上就是澳际小编给大家分享的美国MBA面试攻略的介绍，希望能够为大家了解美国MBA带来帮助。如果想了解更多关于美国MBA面试自我介绍范文及相关信息，请关注澳际教育平台的美国MBA留学频道，小编也会持续为大家更新信息。出国留学，我们一直在!

　　按照澳际六步曲服务体系进行美国MBA留学申请，美国MBA留学申请因素主要包含：申请论文;个人简历;GMAT 成绩;推荐信;本科成绩单，学历证书等;TOEFL 成绩单;其他问题。美国MBA留学申请录取委员会如何考核申请者：智商+情商+逆商;学术能力(主要从GMAT和本科成绩来看);职业成就(主要从简历和推荐信等方面来);成熟程度(主要从申请短文、面试等来看);领导能力(主要从申请短文、推荐信、面试来看);创造能力(主要从申请短文来看);团队合作能力(主要从申请短文、推荐信来看)。一个成功申请者的形象：聪明、成熟、有领导能力、能够承受挫折，充满激情但不失理性、有情趣的职业人士。