悉尼大学商学国贸双硕士毕业,现居澳洲,在澳学习生活15+年,从事教育咨询工作超过10年,澳洲政府注册教育顾问,上千成功升学转学签证案例,定期受邀亲自走访澳洲各类学校
您所在的位置: 首页> 新闻列表> 英国“教师荒”加剧 海外招募解燃眉之急
据英国广播公司11月13日报道,《泰晤士报教育副刊》(TES)官方数据显示,去年英国新入职的教师中有六分之一来自国外。截止今年3月,6179名外籍教师在英国获得教师资格。一位英国校长还指出英国现在面临严重的“教师短缺”问题。
英国中学学院领导人协会(简称ASCL)的秘书长布赖恩?莱特曼解释道:“只要是符合规定标准,有相关资质的老师,我们就会聘用。” 据悉,英国国立教学及领导学院(简称NCTL)统计了去年在英取得资格认证的海外教师总数和国籍。其中,1851人来自西班牙,约占总人数的33%,610人来自加拿大,占比10%,574人来自波兰占9%。还有大约250人来自苏格兰,99人来自北爱尔兰。
英国政府认可在欧洲及澳大利亚、加拿大、新西兰和美国取得资格认证的教师,在英完成注册后,他们即可取得英国教师资格。
对此,英国教育部发言人解释说:“现今全球对优秀教师的需求日趋增加,一些学校希望从海外招募教职员工,我们要尽一切可能确保这些海外教师足够出色。”该发言人还补充道,申请者要想在英国取得教师资格,就必须在各个方面合格,并有在与英国教学标准相似国家严格培训的经历。
英国牛津大学教育系客座研究员,教师招聘专家约翰?豪森教授在接受《泰晤士报教育副刊》采访时称,英国教师资源缺口的弥补工作“从吸纳资源相对过剩国家的教师开始”。同时,豪森教授认为,受西班牙高失业率的影响,以及英国国内对西语教师的需求,从而导致公布的数据中西班牙籍教师占多数。
他还说:“鉴于西班牙失业率很高,一些人在本国接受良好的教育培训之后来到英国从事教育行业。毕竟西班牙语全球火爆,所以这个现象不足为奇。”
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