2017年留学小常识：如何获得OPT签证？

问：是否所有的美国企业都能为留学生提供OPT签证?例如在美的华人餐厅，或者随便在小公司兼职等行不行?PT签证的要求有哪些?

答：这是个很复杂的过程，我以下说的是F1学生身份学生在美国的工作。

首先，F1学生可以在毕业之后有1年的Optional Practical Training时间，简称OPT，这段时间你有工作许可，可以为任何公司服务，但是要求是你干得必须跟你的专业有关，这段时间基本不受限制，可以在美国停留。OPT申请要在你打算开始工作的日期前3-4个月开始，因为这有时候会办理比较长时间。OPT可以开始事件不是你毕业时间，而是完成你所有毕业所需课程上课时间的第二天。比如你今年5月份就毕业了，5月24号是你真正毕业日期，而5月15号你的全部课程结束，那么你可以在5月16号就开始OPT。如果你不想在5月16号开始，你可以选择从5月16号-7月15号两个月之间任何日期开始，就是给你60天的grace period。但是如果你是5月毕业，7月的那个时间就必须要开始工作了。但是你要提前申请，比如你想5月16号开始，那么你最好1月底就申请，以此类推。

第二，1年的OPT结束后，如果你还没有办工作签证，那你必须回国，除非你再进入美国学校当国际学生。

第三，如果你想留在美国工作，一般都是办H1B签证。H1B签证是临时工作签证，办一次你可以以H1B身份在美国待3年。如果你是在美国直接转的H1B身份，你回国探亲就是自己承担责任，回国后要再申请一个真正的H1B签证出境，有时候很难，也就是说，你要在美国成H1B之后，最好不要离开美国。H1B最多可以更新1次，也就是说你可以在H1B身份上在美国待6年最多。

第四，H1B的一些限制。你只能给同一个公司工作，申请H1B的时候是哪个公司，就是那个公司，不能换，如果你换，就必须从澳际过新公司办理H1B。我们在美国通常说公司Sponsor你，就是说公司帮你办理H1B签证，一般都是公司的律师帮你包办或者公司指定律师帮你包办，这是最省事儿的。这样一来你就要找到一个能够Sponsor国际学生的公司，这样才可以办到签证。当然，你也可以找那些不Sponsor但是可以出具证明之类协助你办H1B的公司，这就需要你自己找律师、然后付办理签证的费用。

第五，H1B的一些技术性情况。美国H1B的签证每年都有一个限额，是65000个，对于硕士以上学位的人来说，还有20000个名额，等于如果你是本科毕业，那你有1/65000的机会拿到H1B，而如果你是硕士以上毕业，那你有1/85000机会拿到H1B。这个定额每年10月1号发放，但是每年4月1号起就开始接受申请。于是这造成了4月1号过去，移民局就能接到近60000份申请的情况 谁都想早寄出去、排上队，这也有先来后到。2005年的配额，65000个的H1B基本上还没等到10月1的时候就已经发光了(你先拿到的是一个号然后10 1之后给你身份纸)，而20000个给硕士以上的名额到12月底还有几百剩余。

第六，申请时间问题。由于H1B每年10月1号发放，但4月1号开始接受申请，你至少要在4月1号前找到可以工作的公司。这就造成了一个问题，许多学生都是5、6月毕业开始OPT，这时候你可能还没找到一个愿意让你长期做下去的公司，当你找到的时候，10月1号可能已经过了，因此你就错过了发放的时期(尤其对本科生来说，硕士还好些你10月1号之后还可以申请)。这么来算，如果你5月毕业，5月16号可以开始OPT，但是你想拖长时间这样可以赶上第二年4月1号的申请，那么你过2个月的grace period选择7月15号开始OPT，这样的话你第二年7月14号结束OPT，第二年的4月1号你就可以赶上申请。问题是，10月1号才开始发放H1B身份，你7月14号结束OPT，有60天Grace period可以待在美国，也就是说你9月13号必须回国，那么你即使满足拿到H1B的条件，也不能得到H1B，因为你9月13号、在10月1号发放配额之前已经离开美国了，申请作废。避免这样的问题有两种方法，一是你5月毕业就找到可以办理H1B的公司，赶快办，说不定能赶上，二是你暑假毕业，这样就可以延长你在美国待的时间，加上利用两个grace periods，那么你可以等到10月1号发配额也不至于必须回国。

基本上就是这样吧。如果你还有什么不清楚地，可以向你们学校国际学生办公室询问，申请OPT要通过学校。