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美国企业研发岗位迅速流向亚洲

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美国国家科学委员会(National Science Board)周二说,随着美国企业纷纷扩大其在中国和亚洲其他地方的研发实验室,美国正在迅速丧失高科技工作岗位。

3M公司首席执行长巴克利(George Buckley)去年对投资者说,该公司正在扩大其海外实验室,以便为西方不再是占支配性地位的制造业大国的世界做准备。他说,鉴于美国人普遍对科学不感兴趣,3M这一做法从战略上说是非常重要的。3M每年的研发支出通常相当于公司年销售额的5%至6%,这在企业界属于最高的。

美国国家科学委员会是美国国家科学基金会(National Science Foundation)的政策制定机构,它说,在截至2009年底的六年中,美国跨国公司新增的研发人员中约85%都工作在海外。虽然美国公司一般而言不会关闭设在本国的实验室,但他们会把实验室扩展重点放在海外。美国国家科学委员会的报告说,海外员工在美国企业研发队伍中的占比已经从2004的16%提高到2009年的约27%。

报告说,美国高科技制造业总的就业人数自2000年以来下降了28%,剩下大约180万个就业岗位。效率更高的制造方法和经济衰退是造成这一现象的部分原因,但这也反映了中国和其它亚洲国家制造高科技产品的能力越来越强。

卡特彼勒本月宣布,计划扩大其在中国无锡一个两年前投入运营的研发中心。这个中心有500多名工程师和辅助人员。此次扩建将增强卡特彼勒在发动机、燃料和水力学等领域的研究能力。该研发中心靠近卡特彼勒的工厂。

总部位于康涅狄格州费尔菲尔德(Fairfield, Conn.)的通用电气公司在2010年末宣布,计划斥资5亿美元在中国建六个产品开发中心。2010年11月,通用电气公司在巴西新增了一个全球研究中心,这也是其第五个全球研发中心。

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