申请美国大学MBA的要求，团队合作很重要

申请美国大学MBA的要求，基本的托福要达到90以上，如果是Top20的大学则需要100，其次是GMAT也要考到670以上才有机会。

然后就是最重要的团队合作能力，那么怎么才能突出自己的团队合作能力呢?从essay、简历和面试三项一一叙述。

首先是essay。很多商学院的essay要求都会谈到领导力和团队合作，但简单地说句你曾经在小组里呆过可说服不了招生官们。你需要具体的事例。

例如，说说你曾经遇到过的矛盾，比如关于项目解决的最好方法争执不一，或是与其他成员的个人冲突。

你还可以说哪次你解决了团队合作中的难题。或许你碰到过由于文化差异、不同时区的同事或客户，妥善处理了沟通难题。实际情况怎么样都行，只要能让招生官知道，在一个团队合作的项目里，你能成功。

接着是简历。简历里应该写上细节，解释你在项目里担任了哪些工作;写上具体的成就和最终结果;突出你不断的进步和承担的责任。总之，用这些细节来展现在团队中表现出色的能力。

比如，一个战略咨询人士的简历可能加粗标出：“Conducted focus groups with influential client representatives to validate and communicate the strategy”;一个私募股权的求职者可能就会写：“Considerable client exposure: participated in pitches, due diligence and drafting sessions and preparing Fairness Opinions”;而一个军人为突出自己的能力，就会在简历上提到：“Represent and advocate for detainees during Law of Armed Conflict Detainee Review Boards”。

写简历时，你不妨仔细思考，何时、何地：你组织一个团队共同达成某个目标，发挥出团队成员的聪明才智，向他们灌输传达了一个愿景，甄别了一个重要问题，或把团队需要置于个人需要之上。

最后谈谈面试。不论是校友面试还是招生官来面试，你可能都会被问到你团队合作的经历。面试官不仅在了解你，更是评估你是否能与未来同学和谐相处。

例如，假设你去了西北大学的凯洛格商学院，你肯定会面临团队一起做项目，那时候你能否做到让同学喜欢和你一起工作呢?你能做到有效沟通，把事情处理好吗?

你可以举曾经的经历，团队合作中你倾听他人的意见，促进了彼此之间的沟通协作，这样就能显示你的能力。或者哪次你鼓励了大家的士气，或设法使两个脾气顽固的团队成员最终达成和解。

这些在就读商学院时，你终将还会遇见。如果面试官觉得你能够妥善解决这些问题的话，极有可能会给你亮绿灯。

创业、管理一个公司都不是单枪匹马能完成的。要想取得大成就，你必须依靠他人的力量。而哪怕是小企业，都要求和同事合作。证明你自己有这方面的能力，不仅会给MBA申请招生委员留下深刻印象，更会让你未来的雇主对你青眼有加。

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