2017年过来人分享：海外留学求职的经验

　　2016年度澳际留学共收获Offer40351例，奖学金3522万美元，58%学员进入美国TOP50名校；澳际学堂高分学员占比高达80%以上，86%的学员获得了托福100+的好成绩；澳际游学境内外出团达2300人次，项目涵盖全球知名企业和顶尖名校科研院所；澳际就业帮助800多位海内外大学生成功拿到理想Offer，85%进入全球500强企业。

　　留学生的人数越来越多，现在的小盆友们往往一进大学就感到鸭梨山大，毕竟竞争越来越激烈，总感觉要取得一个head start才行。老话说了，不要输在起跑线上嘛。所以澳际小编打算帮你们一把，聊一聊如何找到大学里的第一份实习这个严肃认真的话题。

　　适用人群：

　　- 刚进入大学不久，不知道如何利用学校各种资源的大一新生

　　- 正在寻找实习，不知道从何开始的大二大三同学

　　- 如果你已经大四并且正在找工作，建议直接去读我的“简历宝典”和“面试宝典”

　　1. 找一份on-campus job

　　比起在校外找实习，因为经验不足可能会受挫，校内招聘的机会就多多了。找一份校内工作的第一个好处是可以去申请SSN社保号码，这个之后申请信用卡、正式实习的时候都用得着。

　　On-campus job的第二个好处则是能赚钱，虽说很可能是最低工资，但毕竟是很多小伙伴第一次用自己的努力换薪酬。在这个过程中学到很多的技能，往往都属于transferrable skills(可转移技能)，将来在你找正式工作的时候完全可以成为面试的谈资。

　　找什么样的on-campus job呢?

　　- 与人打交道的：沟通能力是最基本也是最重要的技能之一，不仅什么工作都能用到，生活中也用得着。

　　- 价值容易被量化的：从比较功利的角度来讲，一个经历写到简历上，我们总希望能讲清楚你到底创造了什么影响，尤其是能用数据说明的就更好了。

　　- 能拓宽人脉的：其实美国大学的资源都很多，大部分时候你不了解只是因为不了解相关的信息。信息从哪里来?肯定还是身边的人，人脉的重要性不用我去强调。这一类能拓宽你人脉，让你有机会第一时间接触到最棒资源的工作，千万别错过。

　　- 有被提拔的空间的：虽然on-campus job写简历上经常感觉底气不足，但如果你可以显示出自己在有限的岗位上付出了最多，甚至还得到了提拔，那底气绝对可以乘以100倍。不少on-campus job都有做得好可以被提拔成管理职位的可能性，申请这些工作就对啦!

　　2. 去一趟学校里的career center

　　去职业发展办公室走一圈，主要是为了摸清学校提供的求职资源，并尽早开始对这些资源进行有效利用。

　　- 哪些公司会来参加校园招聘?什么时候来?

　　- Career office是否提供简历修改服务，或者各类networking的指导?

　　- 有没有定期发送招聘信息的email list，我怎样才能收到这些邮件和信息?

　　- 毕业的校友大都去了哪里?我如何找到这些校友的信息?

　　如果你发现你们学校的career center比较给力，那可以尽快带着简历来给这里的counselor修改，并多多跟他们勾搭，争取获得更多的信息。通常counselor们看到充满热情又上进的学生，都是很愿意帮忙哒!

　　如果你发现career center提供的资源并不是很多，那可能更多的有效信息隐藏在各个department部门和机构之下，需要你自己去做进一步的更多搜索。(比如问教授，加入社团等等)

　　3. 参加一场info session / career fair

　　大一大二的小盆友常有的误区是：既然大部分公司只招大三以上的同学，那我去公司的招聘会没有意义。当然不是这样啦!其实不管是某间公司的info session还是某个行业的career fair，都是去的越早、越多越好!

　　为啥呢?

　　- 招聘官们永远在寻找最有潜力的求职者。

　　虽然现在你可能还不在他们的招人范围内，但“一面之交”后，起码他们会对你留下一个“上进、愿意早开始准备”的印象。当你大三大四再回去的时候，自然会从其他和招聘官没有交集的求职者当中脱颖而出。

　　- 多了解不同行业，你才知道自己的兴趣在哪里。

　　这点其实和选课一样，你可能不太确定自己想选什么专业，所以才要多上不同的intro课程、多跟不同专业的学长学姐交流来做决定。找工作应该比选专业更重要吧，这就更不能马马虎虎了。

　　- 观察别人如何提问和展现自己。

　　可能你还不知道招聘会上提什么问题、怎么提问才是合适的，这就是你观察“老司机”的最好机会。我会带一个小本本，听到好的问题和提问方式就记下来，留着日后备用。除此之外，如何握手、如何介绍自己、如何优雅地要到名片转身离开，这都是一门门学问。要是你觉得自己还不是professional etiquettes的专家，在各种career fair和info session上观察别人就是最好的训练。

　　4. 坚持参加一到两个社团

　　每一学期，学校都会有声势浩大的社团招新。为了尝试新鲜事物，同学们往往也会报名参加好几个社团。对社团的投入其实是最体现你热情所在的，因为这并不是一份工作，并没有薪酬奖励。如果你还愿意为此付出心血，一定是有极大的热情。这样积极主动的态度，在面试和聊天的时候，都会被最直观地展现出来，也是最打动人的部分。

　　5. 约三个不同行业的校友聊天

　　说了半天，好像还没提到究竟如何找到第一份实习最直接的方法：找校友聊天。初进校园的你也许没有太多的经验和专业知识，但你有的是热情和一颗好学上进的心，这也是你最需要利用的强项。

　　和校友聊天最棒的是不愁话题。聊一聊学校过去与现在的不同，他们曾上过的课，你现在参加的社团，都是现成的谈资。更不需要抱着一颗功利的心态去聊天，毕竟你还年轻，没有什么比真诚的建议对你来说更宝贵的了。

　　机会总是给有准备的人。如果你做好了上面这五点，找到一份心仪的实习一定是早晚的事啦!

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