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2017年关于加拿大技术移民 我希望这不是个陷阱!

刚刚更新 编辑: 加拿大 浏览次数:246 移动端

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  出国留学,去往加拿大留学,加拿大技术移民也是移民加拿大的一个途径,关于加拿大技术移民众说纷纭,我希望这不是个陷阱!

  先来看个消息:

  10月底,加拿大联邦政府宣布了最新的移民配额,从去年的26万增加到了30万。这其中,超过一半属于技术移民。移民部长麦家廉表示,吸收更多的技术移民,将会推动经济增长,也将会为未来加国在各个领域的发展起到良好的帮助;实际上,自上个世纪末以来,加拿大政府宣布每年从全世界引进二十多万名专业技术移民。消息一出,闻者无不欢呼雀跃,以为天上掉下了一个好大的馅饼,很快就形成了应征者如云的局面。如今,二三十年过去了,当初那些欢欣鼓舞地来到加拿大的各国移民,生活得是否安好呢?

  A、加拿大移民之加拿大需要技术移民吗?

  加拿大技术移民,毫无疑问,需要!!从国家长远的战略发展角度来看,和任何一个国家一样,加拿大无疑也需要人才,特别是世界顶尖级的专业技术人才;但是出人意料之外的是,按照加拿大移民部此前公开发布的信息,只要满足以下几个基本条件便可以轻而易举地实现移民加拿大的梦想:大学毕业、有两年工作经验、会讲英语或法语、账户上有一万加币的存款(约五万人民币)。这么宽松的条件,居然比落户国内一线城市还要容易许多!于是,一个疑问应运而生: 作为西方七大工业国之一的加拿大,难道自己竟然培养不出如此普通的专业技术人才吗?即使在中国这样的发展中国家,大学毕业生也已经满天飞了。作为发达国家的加拿大居然还要由政府亲自出面,长年累月地满世界大规模公开招聘如此初级的人才,岂不令人大跌眼镜。

  B、加拿大移民之技术移民就业无技术含量?

  加拿大技术移民,一些已经在这里的移民说,就业难是是由于许多雇主优先考虑拥有加拿大经验的人,尽管受过高等教育,也具备被聘的资格,但在加拿大要想找到对口的工作,难度很大。所以,很多新移民刚过来做的尽是些和自己的擅长的技术领域并不相关的工作,甚至是一些低学历,低技术含量的体力工作;在激烈的市场竞争中,有些企业十分希望聘用海外高技术人员。可是,加拿大现行外劳规定,要求公司必须证明加拿大国内没有符合要求的人才,才允许在海外招人。其中的过程又是递交材料,又是到处开证明。等到企业家们被折腾坏了,移民们也等的不耐烦了,批准也还不一定下来;这种办事效率再加上过分严苛的要求,对于想要利用自己的技术移民的人,无疑又是一次重击。

  如果真的像移民部部长所说,增加移民的本意是希望这些本来在自己的国家就备受重视的人才,来到加拿大后也继续在自己擅长的各大领域做出贡献;加拿大技术移民,那么,各大公司就更应该相信这些技术移民的能力,而不是用所谓的加拿大经验或是加拿大学历把他们拒之门外。

  C、加拿大移民之技术移民是廉价劳动力的骗局?

  那么,加拿大是否真的缺乏具有大学学历的初中级技术人才呢?其实,只要对西方国家的国情稍有了解就不难发现, 包括加拿大在内的西方各国,中低级人才绝对不是短缺而是严重过剩;根据维基百科提供的数据,在二十五岁到六十四岁这一年龄段的人口中,54%的加拿大人具有大专以上学历,远远高于美国、英国、法国和德国等国,名列世界前茅。

  既然如此,加拿大为何在本国大学生失业率居高不下的情况下,长期以国家的名义在全球范围内大量招揽国内早已过剩的中低档次的技术人才呢?假设技术移民们找不到对口的工作,自然也就无法施展自己的才能,为加拿大的发展铺路。那么说好的增加移民,不过也就是增加廉价劳动力罢了。

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