2017年2012fall英国留学HR专业申请选校奖学金经验谈

　　下面就是我自己总结的2012fall英国留学HR专业申请选校奖学金经验，献给还在等offer或选校的同学。

　　从10月22号填第一份申请表格，到昨晚正式收到华威OFFER，我的英国留学申请之路算是结束了。下面把自己申请的经验和选校的一些看法说说，也希望给圣诞后申请或是选校的同学一点参照。

　　我总共申请了以下几个学校和专业：

　　曼大 MBS International Human Resource Management and Comparative Industrial Relations

　　曼大 IDPM Human Resource Development （International Development）

　　杜伦 DBS Management （Human Resource Management）

　　华威 WBS Industrial Relations & Managing Human Resources

　　圣安 MLitt in Human Resource Management

　　兰卡 LUMS HR & Knowledge Management和HR & consulting两个专业

　　KCL Human Resource Management

　　爱丁堡 Human Resource Management

　　最后结果是：KCL拒了，MBS小米说一定要有合格雅思才能给offer，我口语5.5，所以从10月一直拖到现在，我也不准备再跟小米磨了。圣安还没反应，我也不准备等了。其他学校都来了OFFER.

　　本人背景是：211 均分85+ 专业HR无paper 无牛推 3年学生会经验，学生会副主席，实习两个一个是大学招生办公室，二是上海外服实习，是一个人力资源外包公司。奖学金那种小奖每学期都有，然后就是一堆学校学院的活动小奖。

　　下面说说我的具体OFFER情况和每个英国大学的专业情况。

　　最开始的时候 MBS的这个International Human Resource Management and Comparative Industrial Relations专业，是我最理想的学校，最理想的专业。首先因为MBS商科名声在外，二是研究过这个专业与MBS内另一个Human Resource Management and Industrial Relations的异同，觉得这个更国际化一点，可以将英国与 中国的劳工关系作比较，相对来说更实用一些。但是无奈我两次雅思均以6.5（5.5）告终，小米帮我把申请保留了2个月最终我也没交给她一个合格雅思，所以……罢了。因为我有同学11月申请Human Resource Management and Industrial Relations被调剂了，她的均分是84+，雅思6.5（6），本科HR。据说刚开始申的时候要求比较低，但我估计现在，想拿到CON，均分得到85 了。

　　KCL的HRM 当时听前辈说是课程设置最完善的programme，老实说我没有细细研究过，但是觉得学校地处伦敦，排名也不错，就申了。开始觉得应该不会悲剧，结果申请的第六天，系统发邮件跟我说让我上传成绩单， 我心想不是申请的时候传过了?但还是又传了一遍，结果24小时内就发了拒信，意思说我满足条件但是别人学术和非学术背景都比我好。我不服气还去argue 了一下，也想问问更具体的原因，到底是GPA不够，还是学校不够好?小米还是很官方的说，别人条件比你好，于是作罢了。这是第一封拒信，还没 OFFER来…就先来个拒信，我当时一雷。这个学校比较诡异，因为有童鞋211 均分90+，还有700+的GMAT申这个，一天就悲剧了，并且也是有管理背景的。我估计要211 87，88均分，本科就是HR的同学比较有戏。

　　然后第一个 OFFER是曼大IDPM的HRD。这个学院据说福利很好，HRD的同学可以免费去欧洲实习一个月…包吃包住宿！而且学的课程就是针对发展中国家的，比较适合想回来的同学。但是缺点据说是基本上就是中国人和印巴人。CON的条件是80和IELTS 7，要求作文7，小分不低于6.并且无语言班读。我估计不卡学校80均分就有OFFER了。

　　杜伦和爱丁堡这两个专业我就放在一起说，因为在我眼里这两个学校都是老牌名校，声望很高，爱丁堡世界排名非常前，杜伦在英国国内又有很高声誉。但是落实到管理专业上，我觉得优势就不很明显了。

　　爱丁堡的这个专业我一开放就申请了，这里要大赞爱丁堡的小米，因为10月22号我发邮件问小米为什么HRM不能申请，她告诉我这个是今年新开的专业，要11月才能申请，结果10月底的样子，小米主动给我发邮件说这个专业可以申请了！很贴心啊！这个专业不要申请费，我差不多一个多礼拜就拿到 OFFER了，因为没有雅思，小米期间问了我一下具体考雅思时间，我说12月3号，然后很快就来了OFFER。CON80雅思7，小分不低6。要注意的是，这个专业没有提语言班的问题，我有同学也申请到了，带的是6.5（6）的雅思，小米只说不合格，要RETAKE的日期， 我同学问有没有语言班，小米还是说你有足够时间retake…现在这个专业貌似已经满了。但是跟我同学都放弃了，应该后一阶段有空位。

　　杜伦差不多等了一个多月，来的OFFER con 85，雅思7（6）。搞笑的是，OFFER里另外还CON了我一封推荐信…我以为自己拟的推荐信太拙劣了，没通过director的眼，就发信问小米，结果小米说…忘了把另一封推荐信给director审核了…囧。然后2天后，小米说那个CON的推荐信不用了…至此我有点小看法，我觉得推荐信作为申请的一部分，如果小米忘了，那也应该催我交了推荐信再发OFFER，而不是CON我一封推荐信，我觉得这个审理有点粗糙。

　　圣安我再说一句，圣安的HR希望转专业的人来读，有HR背景的同学，学校推荐念international business…我当时脑子一浆糊，还是申了HR。于是没回应中…

　　然后是华威。本来我不是很抱希望的，因为没带雅思，均分又不是很给力，加上WBS名声在外，咨询过其他人，别人也说你要是PS写的好可以冲一冲。然后在等了50天后， 华威来了推荐信，昨天来了正式的OFFER，con 82， 雅思7（小分最多两门6或6.5）无语言。华威的这个HRM比较偏理论，和英国的劳工关系，但是前年在别的学校念HRD的学姐说华威的HRM还是不错的， 如果想学HRM，希望学的比较偏理论的话，这是个好选择。

　　最后说一说兰卡。开始我申请的是HR & Knowledge Management，大家说这个课程偏理论，我去check了一下，确实是。当时这个offer等了一个半月的样子，con 80 和雅思7（6）。然后我就向小米申请了转专业到 HR & consulting，说了一大堆理由啦。小米很快回复说看了我的申请，觉得也适合HR & consulting，让我重新网申一下，并许诺尽快处理。结果我周5网申，下周一晚七点收到邮件说开始审理，9点就收到了OFFER，隔天还收到了奖学 金面试的通知…HR&consulting这个专业我要多嘴两句，基本上内容是HRD，并且带了8周HR consulting project.都是直接的合作公司clients给小组case，在tutor的帮助下完成，还要做presentation给公司代表看，并要写 case的report，公司代表交给上级后还会给反馈。这对于我这种希望毕业后能去HR咨询的童鞋来说…就是…完完全全完完全全的符合我的职业规划。所 以不出意外，我应该是去这个了。顺便说一下，CON是80，雅思7（6）。

　　我自己选校的结果和原因。

　　开始申请的时候，我只是想从事HR相关的工作，并没有明确的落实到具体哪一块，哪一种，是HR部门，还是猎头，还是HR咨询。从各种综合因素来看，包括商学院水平，名气，费用，地理位置，校友资源，以及我个人偏好来说，MBS的IHRM就是我的dream school， dream programme。但是后来在更明确自己的职业选择后，我更偏向于以后从事人力资源咨询类的职业，于是能进Mercer或者Hays，就是我的梦想。等OFFER的同时，我又看了看以上几个学校带consulting的专业，比如杜伦的Management （Consulting and Organisational Change），华威的business analysis & consulting，以及兰卡的HR&consulting。然后我考虑了一下华威要求比较高，HRM都不一定要我，BAC还要雅思7.5，放弃了。杜伦因为觉得管理类不是强项，也就没再申。然后兰卡的这个HR&consulting完完全全符合我职业规划，于是写了一封长信给小米，讲了讲职业规划和背景，觉得这个programme更合适，表达想转专业。然后成功了。

　　我想说，不管选择哪一个学校哪一个专业，大家都应该考虑自己的职业规划，就是自己读这个专业的目的是什么，会不会对未来有帮助，你能从这个专业学到什么。名气，地域，课程设置，都是为你的未来服务的。

　　再说说我对雅思和PS的看法。

　　雅思，当然是有最好，并且要合格。比如曼大一定要至少6.5，小分6，要不然不审理。但是万一实在没有雅思，那也不用着急。我就是全程无雅思申请的，除了MBS，其他都表示可以无雅思申请，包括华威这样的牛校。所以不用太担心。

　　其实我自己8月中旬才决定要出国，全程DIY， 期间还考了两次雅思。差不多4个月时间，搞定了申请和选校。我想说PS和推荐信这两个东西，目的就是要强调你的优势。我在PS里除了提了自己每年都不断进步的成绩外，更强调了我在学生会在实习中所做的，跟我申请的HR这个专业的相关度。很多人说GPA和学校是最重要的，我承认，但是一封强调你自身优势的 PS也很重要，我个人觉得自己PS的优点就是体现出了大学三年的课内外，我都是围绕自己职业规划所作出努力。管理类的专业，需要体现你的 leadership， communication skills 和 coordination.并且最好用实例证明。有人觉得中介给写的PS语言更简练，用词更高级，我觉得没有人会比你自己了解自己，突出自己的优势才是重点，再好的描述没有充实的内容，就太浮夸。

　　最后再说说选校时，名气和专业这事。

　　最开始的时候，我一直都非常的想去曼大啊，不可否认，曼大的高知名度是其中一个原因之一。后来考虑到比较想从事consulting后，加上雅思不给力，我就断了去曼大的念头…表示现在我依然是曼大控！最后的选择在华威和兰卡。华威是好学校，毋庸置疑，并且在我问到某500强senior HR的时候，他也跟我强调，华威是好学校啊！ 相比之下，兰卡就在国内不是很出名了，最近论坛上的知名度贴也印证了这个观点。但是比较了两个学校的课程之后，我自己更喜欢兰卡偏实践的课程，8周 project的诱惑不小。而且从学费看，华威20w…兰卡学费是14W，除去 3000镑的奖，差不多是华威的一半了。LUMS又是传说中的六星商学院，相信大家也都知道兰卡的教学水平很高，可以切实的学到东西。总之，我觉得兰卡从 专业上更吸引我一点，性价比也很高，LUMS也很好，于是我就决定去兰卡啦。

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