悉尼大学商学国贸双硕士毕业,现居澳洲,在澳学习生活15+年,从事教育咨询工作超过10年,澳洲政府注册教育顾问,上千成功升学转学签证案例,定期受邀亲自走访澳洲各类学校
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美国为吸引留学生不断推出一些优惠政策,方便留学生到美国留学积累海外工作经验。如提供课程实习和毕业实习机会,去美国留的学生只要找到符合条件的实习机会,就有可能继续在美国居留,时间最长一般为1年。因此,建议中国学生通过多种途径寻找实习机会。
Intership是一种临时工作,与正式工作相比较,重点在于边工作边对实习生进行训练,因此包含培训的因素。实习生(Intern)可以是高中生,本科生或者是研究生。对于高中生和本科生老说,实习给他们机会去体验某种职业,看看自己的想象与实际有多大的差距,从而明确自己的兴趣以及今后的职业发展:对于即将毕业的高年级学生和研究生来讲,实习是不可多得的建立人脉的良机,而人脉恰恰是今后在社会中立足的根本。另一方面,雇主也愿意接纳实习生,因为支付的薪酬很低甚至没有薪酬,相当于廉价或者免费的劳动力。雇主还可以着力挑选有资质的实习生进行培训,如果实习生毕业后选择到自己公司来工作,可以立即上岗而不必再次培训,所谓“知根知底”就是这个意思。
医学,建筑,工程,法律,金融,广告等领域的实习一般都有报酬,在非营利性组织如教会,慈善机构,智囊团(think tank)等地方实习大多为无偿的。
对于留学生来说,除了可以申请上篇提到的CPT,还可以在毕业时申请OPT(optional Practical Training):
1 OPT的性质与CPT相同,都属于实习,不同之处在于:OPT开始的日期只能在毕业以后,身份仍为学生(F1签证),可以是全职工作。
2 CPT必须与所学课程紧密相关,一般需要到用人单位的录用通知才能申请,申请OPT时不需要录用通知,也就是说,没有找到工作之前也能申请OPT。
3,OPT申请时间请咨询国际学生办公室,开始时间由申请人自行决定。按照目前法律规定,申请满足下面两个条件的,OPT历时延长为29个月:(1)未来的雇主加入E-Verify系统(这是美国移民局和社会安全局联合推出的一种雇主系统):(2)申请人的专业属于自然科学,技术,工程或数学。否则OPT历时不超过12个月,开始时间可以是从毕业日开始60天内的任意时间。
几点注意事项:
a,从CPT的规定可以看出:没有薪酬的实习不需经过相关部门的批准,也就是说,这些法律规定实际上是为了保护美国人自己的权益,减少来自外国移民的竞争。只要你实习不拿钱,也就相当于没和美国人抢饭碗,因此一切政策从宽。
b,有同学会问:“我听说很多人打黑工也打得好好的,没被抓住呀!”这是因为雇佣“黑工”的雇主没有把雇员正式录入合法的工资系统,否则是要被国税局发现的,因此,打黑工一定是领现金,这样万一被查到也没有证据。但正规的公司是不会冒这种风险的,所以,打黑工没有任何权益保障,一旦和雇主发生纠纷,连说里的地方都没有。请大家正视这个问题,寻求合法的打工机会,不仅能获得收入,还能真正学习职业技能。
去美国留学的学生如果在美国很难找到合适的实习机会,可利用假期回国,参加国内外企的实习,也是增长见识、锻炼能力的有效途径,同时也可熟悉国内就业市场的情况。
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