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2017年移民加拿大在CGA工作的幸福生活

刚刚更新 编辑: 加拿大 浏览次数:223 移动端

  新移民到加国有一个很形象的说法:一年大苦、两年小苦、三年不苦。基本上概括了新移民从陌生到适应新环境的过程,也是大部分新移民所经歷的实际。然而也有一位新移民,从登陆到工作完全没有经歷过我们所说的苦,原来干嘛来了还干嘛,完全是无缝衔接的完美诠释,他就是加中专业会计师协会的会长张晖。张晖来加拿大时间不长,2007年才登陆的他,之前在加拿大注册会计师协会(CGA)北京办事处工作,是一个具有丰富加中会计经验的人。在北京十年的工作期间,他曾多次到加拿大出差,因此对加拿大也毫不陌生。2007年登陆之后,他顺理成章地继续在CGA协会工作,并利用在中国期间与会计业的深厚关系,顺利变身成为培训业的一员。

  张晖表示,他目前从事的培训业主要是针对中国的金融财务类的高级管理人员,与多伦多大学约克大学合办一些短期培训课程。其实两所大学之前也有类似课程,但是张晖的加入使得他们的课程更能符合中国的国情,加入中国金融高管人员迫切需要的课程。而且他在中国方面的十年人脉,为他积蓄了丰厚的人员储备,似乎为两所大学打开了一个泄洪的水闸,生源不断。也使他免去了我们这些普通移民,大多都要经歷的三年“苦难”。(获得更多加拿大留学咨询点击进入>>>>澳际免费咨询顾问)

  由于常年在CGA协会从事组织管理工作,张晖总是会考虑一些“大”问题,尤其是不必为生活担忧的情况下,他“不务正业”的时候会更多一些。刚到加拿大的时候他还在CGA协会工作,渐渐地发现他们服务的对象似乎冷落了华裔会计师,于是他联络在多伦多认识的华裔会计师,牵头成立了加中专业会计师协会。利用这个协会共享各种信息资源,为会员提供职业发展的机会,同时也以此为平台与中国相关机构保持密切联系。

  张晖表示,目前在大多伦多地区华裔会计从业人员很多,估计在5万左右,其中60%是基础的会计,30%是中级,10%属于管理级别的。他们分布在各行各业,这是一个巨大的人员储备。无论中国企业到加拿大发展,还是加拿大企业到中国发展,都可以在他们的协会中找到相应的人才。同时他们和中国注册会计师协会、内部审计师协会和会计协会都有业务往来,为促进中加会计业的业务交流做了不少工作。

  目前这个协会的成员已经有百人之多,大部分是管理层的专业会计人员,他们本身就是一个丰富的资源,每个人背后都有一个巨大的网络。张晖相信这样的一个网络资源,无论对于中加两国还是成员个人,都是无尽的财富,这也是他成立这个协会最大的愿望。

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