加拿大人力资源研究生大学推荐

　　加拿大人力资源研究生大学推荐。加拿大人力资源管理的发展得比较早。大学一般都有社会实践要求，在人员测评与甄选、面试、培训等环节上均有模拟演练与实习。授课形式也多种多样，通常采用演讲课、讨论课、辅导课、实验课、个案研究、情景模拟、项目研究、角色扮演等课型，高校这种模式培养下来的学生得到不少企业的青睐。

　　下面澳际教育金牌顾问汤娟老师给大家推荐加拿大人力资源研究生比较好的大学——

　　多伦多大学

　　Industrial Relations and Human Resources

　　课程长度24个月，学费$22,973

　　GRE/GMAT

　　iBT：93/雅思7

　　大学最后一年成绩83%+

　　申请者需有相关专业背景

　　约克大学

　　Master of Human Resources Management

　　课程长度16个月，学费$39,816

　　iBT100/雅思7.5

　　大学平均成绩82%+

　　申请者需要有以下专业背景：人力资源管理、商科、管理研究、心理学、人力研究、社会学

　　里贾纳大学

　　Master of Human Resource Management

　　课程长度2年，学费$11000

　　iBT80/雅思6.5

　　大学平均成绩70+

　　申请者专业不限,但需要有两年人力相关的工作经验

　　劳里埃大学

　　MSc in Management (Organizational Behaviour & Human Resource Management)

　　课程长度12个月，学费$16000

　　大学最后两年平均成绩81+

　　GMAT 650

　　雅思7

　　申请者需要有相关专业背景或者商科背景

　　温莎大学

　　Human Resource Management

　　课程长度18个月，学费$28000

　　iBT100/雅思7/雅思5.5双录取

　　大学平均分75以上

　　申请者无需相关专业背景

　　莱斯布里奇大学

　　Human Resource Management and Labour Relations

　　大学最后20个学分课程成绩不低于80分

　　GMAT 550

　　ibt93/雅思6.5

　　申请者需要有相关商科背景

　　以上申请条件可以看出，加拿大开设人力资源研究生的学校都是商科在加拿大排名非常靠前的学校。 然而对于想申请加拿大人力资源研究生的学生来说，语言成绩的门槛还是很高的(普遍要求雅思7分)。利好的一个消息是,，对于雅思成绩有所欠缺的学生，如果达不到直申要求，温莎大学提供了双录取语言课程，可以帮助学生在语言上提供一个过渡和提升的机会，5.5分可以申请。