在外留学打工也需要维护自己应有的权益

最近有个闹心的事，我表姑的外甥的舅舅的女儿来澳洲留学了。这小姑娘一来坐不住，就去找了个工作。结果试工3天之后就被开了，一分钱也没拿到。我问说你认真了吗？ 她一脸笃定的告诉我她很认真，因为是第一份工作，所以很细心。本来说好了一小时给10刀，干熟了之后升到12。但是差不多一天时间就基本上把该做的事情搞明白了，一周两天时间。但是第二周老板说人手够了不让去了，而且前几天算试工，不算工资。 看着她无辜的眼神，我还是挺心疼的。

想想很多小伙伴在读书期间，都会做一份兼职赚点生活费。但是，在工作过程中，有些同学觉得自己是外国人，人生地不熟，在工作中吃亏也是正常。 但实际上，你不该吃这个亏！因为在澳洲工作，你就应该享受政府规定的工作权利。因为这些权利，让你不用在危险的环境中工作，让你能够跟澳洲人一样，拿着世界最高的基本工资，轻松过日子！今天就给大家讲讲，留学生在澳洲工作到底有哪些福利？如果工作被坑，咱们又该怎么办？

根据澳洲联邦法律以及各州法律，所有人在工作时都应当享受以下权利： • 不受欺凌 • 不受歧视 • 不受性骚扰 • 在安全的环境下工作 • 在向雇主要求享受合法工作权利时不会被惩罚（比如说不能被解雇）

• 薪水不能低于法定最低工资 • 在工资到账后 1 天内获得详细工资单 • 如果你年满 18 岁并且每个月税前工资超过450 澳元，你的雇主应为你购买养老保险

$17.7/hour 在维多利亚州，如果你未满21岁，那你的最低工资会依据年龄有所调整。比如说：  20岁 • 兼职员工 最低工资：17.29澳元/小时 • 临时员工 最低工资：21.62澳元/小时  19岁 • 兼职员工 最低工资：14.62澳元/小时 • 临时员工 最低工资：18.25澳元/小时  18岁 • 兼职员工 最低工资：12.09澳元/小时 • 临时员工 最低工资：15.11澳元/小时 如果你已年满21岁，兼职员工最低工资应为17.70澳元/小时，临时员工最低工资应为22.13澳元/小时。 如果在周末、晚上、公众假日工作或者加班，你都可以获得更多的报酬。 这些标准仅适用于维多利亚州，澳大利亚其他地区的标准会根据当地情况有所不同。 如果你想要知道你的工作最低工资标准，可以拨打公平工作咨询电话131394了解，或者登录以下网址搜索。 https://calculate.fairwork.gov.au/findyouraward

什么是劳动剥削？ 如果你的雇主没有向你支付合法工资或者有违反澳洲劳动法的行为，那就是劳动剥削。这主要包括： • 没有提供午餐时间 • 要求必须现金支付你的工资（也就是说，你并不在公司的正式员工名单里） • 要求你违反签证的规定（比如说要求你每两周工作超过40小时） • 让你在不安全的工作环境下劳动 • 没有带薪病假和年假 如果同学们在澳洲遇到雇主非法对待的时候，不要害怕，可以通过合法途径来解决这个问题。 具体方法如下： o 拨打FWO电话131394 o 如果你住在维多利亚州，可以向国际学生工作权益法律服务中心（ International Students Work Rights Legal Service）预约免费、保密的法律咨询。你只需要发送Email到info@studymelbourne.vic.gov.au即可完成预约。 平等工作调查专员署（Fair Work Ombudsman，简称FWO）是澳洲独立政府机构，致力于确保每个人都能遵守公平工作法案和澳洲工作相关法律，其中包括每个人在工作中应当受到公平对待。 希望同学们愉快的打工，积累工作经验和经历！